《上海管理科学》（CN：31-1515/C）是一本有较高学术价值的大型双月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。

《上海管理科学》立足于经济全球化带来的变化，以"与世界接轨，为全国服务"为宗旨，探索和营造中国特色的海派管理，开展各种管理创新研究。

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年度被引次数报告 (学术成果产出及被引变化趋势)

• 中国三大都市圈创新资源配置效率影响因素研究

  由于随机前沿分析方法在测量多投入、多产出创新效率问题的不足，本文结合投影寻踪模型降维的特点，构建了有效评测创新效率的随机前沿改进模型。基于2005—2013年各区域数据，对我国长三角、珠三角、京津冀三大都市圈创新资源配置效率进行了实证分析。研究结果表明：(1)在创新资源配置效率方面，珠三角与长三角创新资源配置效率明显高于京津冀...

  作者：陈红军; 谢富纪 刊期： 2018年第02期

• 中小房地产企业的战略转型与内部创新研究

  在新常态下，我国房地产市场正在进行新一轮的调整。本文分析了中小房地产企业面临的形势和危机，提出了中小房地产企业战略转型思路和措施，要适应市场形势的变化，运用“小股操盘”轻资产运作模式，创新企业内部管理，创新产品与服务，重视品牌建设，实现中小房地产企业的战略转型与内部创新。

  作者：何红萍 刊期： 2018年第02期

• 人民币国际化后续推进策略再思考

  基于对人民币国际化的可行性、推进目标、平稳有序推进路径及相关经验教训等理论与实践问题的系统性澄清，本文认为，对人民币国际化后续推进策略，我国应营造出一个既能增进国内外实体经济健康发展，又能便利人民币跨境自由使用的市场机制和政策环境。为此，提出以下基本思路：调整跨境贸易人民币计价和结算的现有措施；强化人民币境外直接投融...

  作者：刘建丰; 潘英丽 刊期： 2018年第02期

• 组织健康、环境不确定性与企业绩效

  以来自1 26家企业的447份有效问卷为样本，实证考察了组织健康与企业绩效的关系，环境不确定性与企业绩效的关系，以及环境不确定性对组织健康与企业绩效的关系的调节效应。研究发现：（1)组织健康对企业绩效具有正向显著影响；（2)环境不确定性对企业绩效有正向显著影响；（3)环境不确定性对组织健康与企业绩效的关系没有显著调节效应。关键词...

  作者：王晓静; 孟宪忠 刊期： 2018年第02期

• 中国情境下包容型领导的探索性研究

  本文从包容型领导的内涵与价值入手，结合中国传统文化的核心思想，深入分析中国情景下包容型领导的独特意义。本文采用访谈法与案例分析法，通过与27位职負的28次访谈，获取了第一手资料并据此研究。研究揭示了包容型领导的内涵，分析中国人眼中包容型领导者的特质。本文证实了“容错误”是中国情境下最为重要的包容型领导内涵，并建构了有效的...

  作者：毕礓; 毕礌 刊期： 2018年第02期